Markteintritt mit einer digitalen Mitarbeiter-Benefit-Plattform für Sachversicherungen
Ein führender deutscher Sachversicherer prüfte gemeinsam mit DevelopX das Potenzial, als arbeitgeberorientierter Benefit-Anbieter digitale Plattformen aufzubauen. Ziel der Konzeptionsphase war die Validierung der Geschäftsmodell-Idee, die technische und rechtliche Umsetzbarkeit sowie eine starke Positionierung als attraktiver Anbieter im Employee-Benefit-Markt. Erste Analysen zeigten, dass die Plattform innerhalb von vier Jahren cashflow-positiv werden kann.
Die Herausforderung
Geringe Marktdurchdringung & Hohe Anforderungen
Die geringe Nutzung von Versicherungsschutz als Mitarbeiter-Benefit sowie komplexe steuer-, arbeits- und datenschutzrechtliche Anforderungen erschwerten einen schnellen Markteintritt. Eine überzeugende User Experience und niedrige Einstiegshürden waren essenziell, um die Akzeptanz bei Arbeitgebern und Mitarbeitenden sicherzustellen.
Unsere Lösung
DevelopX führte einen umfassenden Validierungsprozess durch — von Markt- und Nutzeranalysen über technische Machbarkeitsbewertungen bis hin zur Entwicklung erster Prototypen und Monetarisierungsmodelle.
Hintergrund des Kunden
Der Auftraggeber ist ein regional führender Sachversicherer mit starkem Fokus auf digitale Innovationen und neue Vertriebsmodelle.
Mit der Initiative zur Mitarbeiter-Benefit-Plattform erschloss das Unternehmen ein attraktives Wachstumsfeld im B2B2C-Geschäft und stärkte zugleich die Digitalisierung seines Angebots sowie die Erweiterung von Kunden- und Vertriebskanälen.
